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Derecho Laboral Jurídico

13 10, 2020

LAS CLAVES DEL REAL DECRETO LEY 28/20 DE 22 DE SEPTIEMBRE

2021-06-29T21:21:32+02:0013/10/2020|Abogados, Derecho Laboral Jurídico, Sin categoría|

El 23 de septiembre de 2020 se publicó, en el BOE, el Real Decreto Ley que regula el trabajo a distancia. A continuación analizamos las claves del mismo: ¿Qué se considera trabajo a distancia? El Real Decreto Ley define el trabajo a distancia, como aquella prestación laboral que se realiza

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21 07, 2020

DOS RECIENTES SENTENCIAS SOBRE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN EL ÁMBITO DE LA SEGURIDAD SOCIAL- 2ª parte-

2021-06-29T21:21:32+02:0021/07/2020|Abogados, Derecho Laboral Jurídico|

2) Sentencia del Tribunal Supremo 115/2020 (Sala de lo Social) de 6 de febrero de 2020. La cuestión que se plantea en este recurso de casación para la unificación de doctrina se ciñe a determinar si, a efectos de completar el periodo mínimo para acceder a la jubilación anticipada, ha

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15 07, 2020

DOS RECIENTES SENTENCIAS SOBRE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN EL ÁMBITO DE LA SEGURIDAD SOCIAL.- 1ª PARTE –

2021-06-29T21:21:32+02:0015/07/2020|Abogados, Derecho Laboral Jurídico|

Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) de 12 de diciembre de 2019. El Juzgado de lo Social nº 3 de Gerona plantea la siguiente cuestión prejudicial al TJUE: ¿Vulnera el principio de igualdad de trato que impide toda discriminación por razón de sexo, reconocido por el

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1 04, 2020

#COVID-19: GUIA DECRETO 1 DE ABRIL EN MATERIAS DE APOYO AL EMPLEO, A LOS AUTONOMOS, CONTRATACION PUBLICA Y FLEXIBILIDAD EN CONTRATOS DE SUMINISTROS.

2021-06-29T21:21:34+02:0001/04/2020|Abogados, Derecho Civil, Derecho Fiscal, Derecho Laboral Jurídico, Derecho Mercantil, Derecho Privado|

Desde Lealtadis Abogados, queremos ofreceros respuestas a las siguientes preguntas: DE LAS CONSECUENCIAS LEGALES DEL DECRETO Nº 11/20 DE FECHA 1 DE ABRIL DE 2.020 EN MATERIAS DE APOYO AL EMPLEO, A LOS AUTONOMOS, CONTRATACION PUBLICA Y FLEXIBILIDAD EN CONTRATOS DE SUMINISTROS. 1.- ¿Cuales son las medidas de apoyo al

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31 03, 2020

#Covid-19: Cierre de los sectores no esenciales y permiso retribuido recuperable

2021-09-10T13:02:46+02:0031/03/2020|Abogados, Asesores, Departamento Laboral, Derecho Laboral Jurídico|

  El fin de semana concluyo con dos importantes novedades legislativas, en concreto, con la publicación de dos Real Decreto Ley el 9/2020 y el 10/2020.   El primero viene a regular determinadas imprecisiones de la normativa surgida en este ultimo tiempo. Nos centramos en este articulo por su incidencia en el

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20 03, 2020

MEDIDAS EMPRESARIALES RELACIONADAS CON LA SALUD Y SEGURIDAD LABORAL

2021-06-29T21:21:34+02:0020/03/2020|Abogados, Derecho Laboral Jurídico, Derecho Privado|

Ante la actual situación de alarma generada por la extensión del coronavirus (COVID-19) en todo el territorio nacional, son varias las cuestiones legales que deben tener en cuenta las empresas a la hora de adoptar las oportunas medidas de control ante tal situación. Entre tales cuestiones, sin duda la más

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19 03, 2020

CRISIS DEL CORONAVIRUS: Novedades recogidas en el RD Ley 8/2020 y RD 465/2020 de 17 de marzo.

2021-06-29T21:21:35+02:0019/03/2020|Abogados, Asesores, Asesoría Tributaria, Derecho Fiscal, Derecho Laboral Jurídico|

    Novedades recogidas en el RD Ley 8/2020 y RD 465/2020 de 17 de marzo.   Ámbito Laboral ¿Que es un ERTE y en que consiste? Un ERTE es básicamente un expediente de regulación temporal de empleo. Como su propio nombre nos deja ver, el empresario puede, de forma

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21 11, 2019

Es constitucional extinguir la relación laboral de un trabajador por causa de absentismo. Sentencia del pleno del tribunal constitucional del 16/10/2019

2021-12-01T20:55:30+01:0021/11/2019|Abogados, Derecho Laboral Jurídico, Jurisprudencia|

Es constitucional extinguir la relación laboral de un trabajador por causa de absentismo. Sentencia del pleno del tribunal constitucional del 16/10/2019 El Juzgado de lo Social núm. 26 de Barcelona plantea, ante el Tribunal Constitucional (T.C), cuestión de inconstitucionalidad en relación con el artículo 52 d) del Estatuto de los

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30 05, 2019

Extinción del contrato de trabajo por ineptitud sobrevenida del trabajador

2021-12-01T21:01:26+01:0030/05/2019|Abogados, Derecho Laboral Jurídico|

El artículo 52 del ET enumera las causas que pueden dar lugar a la extinción objetiva del contrato de trabajo, si bien en esta ocasión nos vamos a centrar en la primera de ellas, recogida en su apartado a), cual es la “ineptitud del trabajador conocida o sobrevenida con posterioridad

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7 02, 2019

Responsabilidad solidaria en las obligaciones laborales en caso de sucesión de empresa en concurso

2021-12-01T21:10:31+01:0007/02/2019|Abogados, Derecho Laboral Jurídico|

Nuevamente, el Tribunal Supremo dicta sentencia en unificación de doctrina (TS, Sala Cuarta, Sentencia 594/2018, de 5 de junio, Rec.471/2017) condenando conjunta y solidariamente a la empresa adjudicataria y a la concursada por las obligaciones laborales nacidas con anterioridad a la cesión. Para lo que interesa en el ámbito laboral,

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